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Relations individuelles

Revalorisation annuelle du SMIC au 1er janvier 2026

Comme chaque année, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) est revalorisé (…)

Relations individuelles - 15 décembre 2025

Grève nationale à la SNCF : comment sont traités les absences et les retards des salariés au travail

Service réduit dans le transport ferroviaire... la grève entraîne des perturbations dans le quotidien des salariés : retard, impossibilité d’aller travailler, etc...

Relations individuelles - 4 décembre 2019

Emploi et accueil de jeunes âgés de moins de 18 ans dans les débits de boissons à consommer sur place

Le Code du travail et le Code de la santé publique interdisent d’affecter au service du bar des mineurs dans un débit de boissons à consommer sur place. Des dérogations sont cependant prévues par la loi pour les besoins de la formation des élèves des lycées professionnels et des jeunes sous contrat de professionnalisation ou sous contrat d’apprentissage.

Relations individuelles - 11 septembre 2018

Offres d’emploi : une vigilance s’impose

Le Code du travail encadre la diffusion des offres d’emploi par des règles qui imposent des mentions obligatoires et interdisent certaines mentions

Relations individuelles - 23 mai 2018

Télétravail : le cadre juridique

Depuis le 24 septembre 2017, est instauré un droit au télétravail qui est sécurisé et plus souple

Relations individuelles - 29 mars 2018

La nouvelle procédure de motivation du licenciement

Les motifs contenus dans la lettre de licenciement peuvent désormais être précisés par l’employeur, soit de son propre chef, soit à la demande du salarié, après la notification du licenciement

Relations individuelles - 30 janvier 2018